【代表建议】溧水区人大代表、区妇联主席季玲，在区十七届人大三次会议上提交了《关于加大基层妇女就业群体直播电商培训，提升就业技能的建议》。

【办理结果】建议办理过程中，区人社局、商务局、妇联三部门协同发力，累计开展电商直播等各类培训30余场、覆盖妇女超2000人次。目前，全区女性负责运营管理的电商企业占比超60%，越来越多基层妇女通过技能培训实现灵活就业，在数字经济领域绽放巾帼风采。

在数字经济蓬勃发展的当下，直播电商已成为基层妇女实现就业增收的重要赛道。然而，面对“门槛高、技能缺”的现实困境，许多宝妈、待业女性只能望而却步。区人大代表季玲在走访调研中敏锐捕捉到这一民生诉求，用一份建议推动多部门协同发力，为千名姐妹铺就了一条“云端”就业路。

一次走访，听到姐妹们的“心里话”

“季代表，我也想做直播，但不知道怎么开号，更不会剪视频，想学又没人教……”在一次社区走访中，季玲被几位宝妈团团围住，她们你一言我一语地倾诉着对就业的焦虑。

作为一名长期联系妇女群众的区人大代表，季玲也在履职中发现，随着直播电商的爆发式增长，越来越多的基层妇女看到了灵活就业的机遇，却因专业技能不足被挡在门外。“她们有的要照顾家庭，无法全职工作；有的学历不高，对新媒体一知半解；有的想学却找不到靠谱的渠道。”季玲说，“就业是民生之本，作为人大代表，我应该为她们发声。”

与此同时，区妇联“宁姐暖新”项目已经先行一步，两年内开展巾帼电商培训20场、培训妇女1000余人、帮助100多名妇女实现就业。这个成效让季玲看到了希望，也让她更加坚定了自己的想法——如果能将这一模式系统化、规模化推广，受益的姐妹将更多。

2025年1月，区第十七届人民代表大会第四次会议上，季玲正式提交了《关于加大基层妇女就业群体直播电商培训，提升就业技能的建议》。她建议区人社局、商务局等部门加大宣传、整合资源，助力基层妇女提升直播电商技能、拓宽就业渠道。

部门联动，三股力量拧成“一股绳”

建议交办后，区人大常委会进行跟踪督办，明确办理时限和要求，确保“件件有落实、事事有回音”。

区人社局、商务局、妇联等部门迅速响应，坐在一起“一盘棋”谋划。在人大机关的协调推动下，三部门建立了联席会议制度，定期通报进展、会商难题，形成了信息互通、资源共享、活动联办的工作格局。

“我们不是简单地答复了事，而是要将建议真正落到实处。”区人社局相关负责人介绍，他们第一时间与季玲代表沟通，详细了解基层妇女的实际需求，并联合区妇联开展电商直播主题培训，邀请实战经验丰富的讲师授课，内容涵盖短视频剪辑、直播话术、平台规则等，采用理论与实操结合的方式，辐射线下60人、线上千余人。同时，举办农村电子商务专题创业大讲坛，吸引近百名女大学生、女性创业者参与。区商务局则发挥产业优势，着力培育巾帼电商人才、畅通产销渠道。截至2025年7月，牵头组织中级农民经纪人暨电商直播培训等各类活动10余场次，参训女性超300人次；举办电商直播技能竞赛、短视频大赛，以赛促学发掘培育主播人才。“我们不仅要教会她们怎么播，还要帮她们找到货源、对接销路。”区商务局相关负责人说。

区妇联则聚焦妇女需求，持续深化培训与就业服务。截至2025年7月，联合相关单位开展直播电商技能专场培训5场，覆盖322人次；开展乡村振兴巾帼行动专项培训8场，培训妇女424人次。

“三部门不是各自为政，而是信息互通、资源共享、活动联办，让我们看到了‘把建议办好’的决心。”季玲对建议的办理给出了“满意”的评价。

成效显现，从“不敢播”到“抢着播”

在建议办理过程中，区人大常委会多次组织人大代表开展专题视察，深入培训现场、就业基地，实地查看建议落实情况，面对面听取妇女群众的意见建议，并将反馈意见及时转交承办部门，推动办理工作走深走实。

在这样的协同推动下，培训成效开始显现。晶桥镇的胡女士便是其中的代表，她早年承包荒山种植杨梅、梨树等果树，将废弃采石场变成了生态农场。面对销售难题，她主动拥抱直播电商，把直播间搬进果园，化身田间“主播”，通过镜头展示鲜果采摘、讲述创业故事，不仅将优质农产品销往全国各地，还带动了周边村民就业。如今，她的农场集种植、采摘、民宿、直播于一体，成了乡村振兴的一道亮丽风景。与此同时，越来越多的宝妈也在培训中找到了适合自己的就业方式。在花针匠，黄女士利用孩子休息的间隙直播带货，自主掌控工作时间，既保证了陪伴质量，又完成了销售目标，打破了“宝妈=职业停滞”的刻板印象。

据统计，截至目前，我区基层妇女直播电商技能水平显著提升，越来越多的女性通过技能培训实现灵活就业、自主创业，在数字经济领域绽放巾帼风采。全区网络零售势头强劲，女性负责运营管理的电商企业占比超60%，成为区域电商发展的重要力量。